- prowadzenie spraw administracyjnych Biura, w szczególności opracowywanie projektów dokumentów określających organizację i regulujących funkcjonowanie Biura, prowadzenie ewidencji zarządzeń dyrektora Biura, rejestru upoważnień i pełnomocnictw, dokumentacji kontroli zarządczej;
- prowadzenie spraw pracowniczych, w tym akt osobowych i innej dokumentacji, związanej z nawiązaniem, trwaniem i ustaniem stosunku pracy, podnoszeniem kwalifikacji zawodowych pracowników;
- prowadzenie dokumentacji dotyczącej odbywanych w Biurze staży i praktyk zawodowych;
- przygotowywanie i ewidencja umów cywilnoprawnych;
- obsługa sekretariatu Biura;
- realizacja zadań wynikających z przepisów o ochronie danych osobowych;
- zakup sprzętu, wyposażenia, materiałów biurowych, publikacji oraz usług niezbędnych w działalności Biura, zgodnie z ustawą o zamówieniach publicznych;
- ewidencja składników majątku Biura, a także prowadzenie innej dokumentacji związanej z gospodarowaniem mieniem;
- prowadzenie, w porozumieniu z Archiwum Państwowym w Łodzi, archiwum zakładowego;
- obsługa informatyczna Biura z uwzględnieniem wymogów ustawy o informatyzacji działalności podmiotów realizujących zadania publiczne, ustawy o dostępie do informacji publicznej itp.;
- koordynowanie zadań wynikających z ustawy o zapewnieniu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami.
Zespół Administracyjno-Informatyczny